HR officer

Functie

Ben jij gepassioneerd door HR en klaar om een essentiële rol te spelen in het cultiveren van een positieve werkomgeving? Bij onze klant bieden ze jou de kans om je talenten te laten bloeien als hun nieuwe HR Officer.

Wat ga je doen?

• Volledige Personeelsadministratie: Van A tot Z beheer je de personeelsadministratie van onze arbeiders, waarbij je zorgt voor nauwkeurigheid en volledigheid van alle HR-documentatie.

• Loonadministratie: Je staat in voor de verwerking van de loonadministratie van onze arbeiders, met aandacht voor correcte en tijdige uitbetalingen.

• Werving en Selectie: Als HR Officer ben je betrokken bij het volledige wervings- en selectieproces, inclusief het opstellen van vacatures, het screenen van cv's en het coördineren van sollicitatiegesprekken.

• Onboarding van Nieuwe Medewerkers: Je begeleidt nieuwe medewerkers tijdens hun onboardingproces en zorgt ervoor dat ze zich snel thuis voelen binnen ons bedrijf.

• Personeelsontwikkeling: Door het coördineren van trainingsprogramma's draag je bij aan de professionele ontwikkeling van onze medewerkers.

• Teamspirit en Betrokkenheid: Je organiseert HR-gerelateerde evenementen en initiatieven om de teamgeest en betrokkenheid te bevorderen.

Jouw profiel

Wie ben jij?

• Ervaring en Organisatietalent: Je hebt een bachelor diploma of gelijkwaardige ervaring en je kunt taken op een georganiseerde en doelgerichte manier beheren.

• Communicatief Vaardig: Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in zowel het Nederlands, Frans als Engels.

• Empathisch en Oplossingsgericht: Je kunt je inleven in de behoeften van onze medewerkers en bent in staat om effectief problemen op te lossen.

• Teamplayer met Hands-on Mentaliteit: Je bent een echte teamspeler en werkt graag samen met verschillende belanghebbenden binnen onze organisatie. Daarnaast ben je proactief en heb je een hands-on mentaliteit.

• Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen
• Documenten voor de opvolging en het beheer van het personeel opmaken en actualiseren (sociale overzichtstabellen, salaristabellen, planning van vakanties, ...)
• Personeel inlichten over sociaal recht en specifieke kenmerken van de organisatie
• Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten
  De wettelijke aangifte indienen

Aanbod

Wat bieden wij?

• Een uitdagende en gevarieerde functie met veel verantwoordelijkheid.
• Een aangename werkomgeving in een modern gebouw.
• Degelijke opleiding en begeleiding van ervaren collega's.
• Mogelijkheden voor verdere opleidingen en ontwikkeling.
• Aantrekkelijke verloning en vakantieregeling, inclusief de mogelijkheid tot een 4/5e job.

Solliciteren

Ine Veys
0470887523
info@search-support.be